229 93 590
Vi er et engasjert team med bred juridisk kompetanse og lang erfaring. Her kan du bli kjent med oss.
Inspirasjon, innsikt og faglig påfyll for din virksomhet.
Vi tilbyr juridisk bistand tilpasset dine behov.
Mobbing og trakassering på arbeidsplassen skal tas alvorlig av arbeidsgiver. Likevel er det viktig at også den som føler seg mobbet går frem på riktig…
Denne artikkel handler om arbeidstakers plikt til å følge de arbeidsinstrukser og pålegg som gis av arbeidsgiver. Heretter benevnt som lydighetsplikt. Problemstillingen må ses i…
Sommerferien er over for denne gang, og i den forbindelse dukker det gjerne opp spørsmål om hvilke rettigheter som gjelder dersom man har vært så…
En arbeidstaker som helt eller delvis er borte fra jobben på grunn av sykdom eller ulykke kan ikke av denne grunn sies opp de 12…
Varslervern for tillitsvalgte Når en tillitsvalgt varsler på vegne av medlemmer, skal de kunne gjøre det i visshet om at de ikke blir angrepet av…
Fra og med 1. august 2013 kan kommunen og barnehageeiere skjerpe kravene for ansettelse i sin virksomhet. Da vil politiattesten som fremlegges før man blir…
Privat sektor Innen privat sektor er det normalt ikke krav om at arbeidsgiver skal gi innsyn i dokumenter, eller opplyse, hvilke vurderinger som ligger til…
Er lærere rettsløs i forhold til netthets? Det er ikke greit at lærere mobbes. Lærere har like stor rett til privatlivets fred som andre yrkesaktive….
